Pourquoi cet article de blog ?
Une question qui revient souvent en formation est :
comment utiliser Scrum pour une équipe de plus de 11 personnes ?
Dans cet article destiné à un public avisé, je partage ma compréhension de Scrum et comment je propose de l’expérimenter dans le cas particulier d’une Scrum Team qui a un nombre de Developers conséquent.
Le Guide Scrum a été écrit pour une Scrum Team, composée d’un Product Owner, un groupe des Developers(entre 3 et 9 généralement) et un Scrum Master.
Le but de la Scrum Team est de créer un Incrément de produit Done au plus tard à la fin du Sprint.
Le point focal de Scrum est un produit, pour lequel nous avons un Product Backlog et un Product Owner qui manage le Product Backlog et a pour responsabilité de maximiser la valeur du produit.
A n’importe quel instant t, il y a aussi un Product Goal, qui indique la prochaine étape vers la Vision.
Ensuite nous avons un groupe de Developers (nous faisons abstraction du nombre de personnes, car ils s’auto-organisent) qui managent le Sprint Backlog et a la responsabilité de créer un Incrément de produit Done et intégré au plus tard pour la fin du Sprint.
Les developers doivent se conformer à une définition de done
Le Scrum Master a la responsabilité de faire comprendre et appliquer Scrum correctement.
Si le principe d’unicité, les responsabilités de chacun sont comprises et l’auto-gestion fonctionne (il n’y a pas d’ingérence externe à l’équipe Scrum) il n’y a pas de raisons pour lesquelles, par inspection et adaptation, la Scrum Team n’arrive pas à trouver une manière de travailler efficace, qu’elle soit composée de 5 ou 50 personnes !
Le meilleur cadre de travail à l’échelle d’une Scrum Team est celui défini par la Scrum Team… s’il est imposé par l’extérieur son efficacité sera moindre. – Fabio Panzavolta
En tenant compte de ce principe d’unicité, implicitement décrit dans le Scrum Guide, il est possible de répondre facilement aux questions suivantes.
- Est-il possible, pour un seul Product Owner, de manager un Product Backlog quand nous avons 30 Developers ?
- Nous avons plusieurs équipes qui travaillent sur un seul produit, comment résoudre les problèmes d’intégration ?
- Nous avons trois Product Owner pour notre produit, car il est très gros. Nous avons aussi ajouté un Chef Product Owner, pour coordonner les trois autres. C’est correct selon Scrum ?
- Pour chaque groupe de Developers, nous avons ajouté une personne qui s’occupe de la relation et coordination avec le Product Owner et les autres groupes de Developers, c’est bien Scrum ?
Le principe d’unicité vous aidera à prendre des décisions en accord avec Scrum, il est fort probable que vous ne trouverez pas une solution efficace au premier coup, ce qui est important c’est de collaborer pour s’améliorer continuellement sans déroger aux règles, principes et valeurs de Scrum.
Conclusion
Vous avez des difficultés à répondre aux questions ? Contactez-moi, ou inscrivez-vous à une des mes prochaines formations, elles vous aideront à retourner au travail avec une manière de penser et décider en accord avec Scrum.